運河煤礦多措并舉提升廉政監督執紀能力

近日，運河煤礦貫徹學習集團公司《黨組織運用監督執紀“第一種形態”工作實施細則（試行）》，結合企業實際，采取多項舉措，推進企業全面從嚴治黨向縱深發展，做實做細日常監督。

簽訂《廉潔從業承諾書》。進一步嚴肅紀律，傳導壓力，教育引導各級管理人員增強廉潔自律意識，保持良好職業操守，帶頭轉變工作作風，著力形成求真務實、真抓實干、干凈干事的良好風氣，促進企業各項事業健康發展。

進行年度廉政談話。采取個別談話的形式，按照干部管理權限和領導分工，分別組織實施，黨政配合，逐級負責。進一步明確領導干部在黨風廉政建設中的責任，強化權力的制約監督及黨員干部的教育管理，增強黨員干部廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線。

拓展監督渠道。主動及時邀請上級紀檢監察部門參加或列席“三會一課”、民主生活會、黨風廉政建設工作會等重要會議，對各項工作任務的落實、結果全程監督。

排查廉政風險點。結合工作實際，重點圍繞容易發生問題、誘發腐敗的重要崗位、關鍵環節，從思想作風、崗位職責、制度機制、業務流程等方面，進一步排查廉政風險點。

注重廉政教育。倡導和樹立遵規守紀、崇廉拒腐的輿論導向，通過廉政黨課、典型案例通報、集中觀看警示片等形式，對黨員干部開展經常性黨性教育、作風教育、警示教育和崗位廉政教育，時時處處敲“警世鐘”、打“預防針”、念“緊箍咒”。

嚴肅監督執紀抓關鍵點。緊盯節日節點、重要崗位和關鍵環節，密切關注“四風”問題新動向、新表現，深入糾治“四風”問題和違反中央八項規定及細則精神問題，重點監督權力行使中收禮送禮、規避監督、套取經費、虛開發票、權力尋租、權錢交易等違紀違規的人和事。

把全面從嚴治黨責任貫徹落實到最后一公里。各單位認真落實礦黨委、紀委安排的工作，堅持黨建和紀檢監督、紀律保障工作協同推進，使主體責任和監督責任形成有效合力。抓好日常監督與考核，抓苗頭、看現象、聽信息，“捕風捉影”、抓早抓小，絕不放過任何一種可能，做到“零容忍”。

█運河煤礦  張爽